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公司的主要关注点之一是保持高生产力和产量,以增加利润,同时将成本保持在最低水平。波士顿ag凯发代理度:海洋蓝色服务承诺是一家致力于此计划的公司。这就是为什么要投入大量时间和精力来招聘合适的员工、获取新客户和维护动态工作流程系统的原因。管理人员很少关注工作环境如何影响企业的日常职能。从本质上讲,干净的工作场所可以培养高效的企业。

马萨诸塞州公共卫生部在执行涉及清洁、消毒和消毒办公环境的政策方面非常严格。他们报告说,接触灰尘(即来自未吸尘的地毯、城市烟尘、垃圾等)会影响个人在打字、算术、记忆、逻辑推理、创造性和批判性思维方面的技能的 2-6%。肮脏的工作场所会导致痛苦和不适的症状,从眼睛和喉咙干燥发痒到胸闷、头痛和嗜睡,这可能会导致更严重的医疗状况。根据感知到的症状,记录的性能下降 3-8%。

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在一项研究中 HLW国际,一家屡获殊荣的全球设计和建筑公司,据报告,当 100 名员工在每天清洁的办公室工作时,他们的工作效率提高了 5%。对统计数据的货币化转换是这样的:对于平均工资为 25,000 美元的 100 名员工,公司获得了 125,000 美元。

美国劳工统计局还在 2002 年进行的一项为期 10 个月的研究中报告了不干净的工作环境对成本的影响,指出美国企业每年损失 2,500 亿美元或每位工人损失 2,000 美元,因为减少了工作表现或疾病。

2003 年发表在《职业环境医学杂志》上的一项类似研究也表明,在肮脏和多尘条件下工作的每位员工的健康相关损失生产时间 (LPT)。在美国约 29,000 名工人的随机样本中,雇主每年损失 2,255 亿美元,即每位员工损失 1,685 美元。

可以合理地说,清洁和健康的工作条件与员工生产力水平之间存在相关性。肮脏的办公室转化为低于标准的员工产出。干净的办公室等于生产工人。

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